当然，

也有网友发帖表示，

自己公司不参与调休——

并附上了公司刚发的通知 :

引发网友“红眼病”——

冯航 ：咬牙切齿，说个位置我要去当保安！

米花筒_D ：你们公司还招人吗？

YinGo_0 ：是神仙公司吗？

23aquarius23 ：你这是啥单位啊？拉仇恨呢！还缺人不？看门、扫地、做饭、带孩子都行。

南风落雨飛鳥倦归 ：放七天这么好，我们要是放七天，都能扣我5天工资（没算节日和周日）。

不少网友已经开始焦虑五一的调休——

揭露地球：听起来一共放了5天假，是挺好的……但是实际只是多了一天。

社会老新人老张 ：五一到底放几天啊？休息5天，补班2天，2天是周末正常休息日，就放一天假呗。

晴天小花猫 ：本周过得非常透支。明天还有一天……

欧力啦啦：寄宿高中学生伤不起！头一天傍晚刚刚接回家，第二天傍晚又要送回去……

点横弯弯：两个六天工作日，要疯！

也有人提出了不同的看法——

误是人非123 ：不调休路远的人怎么回家，有的人把增加假期天数拿来反对调休，是偷换概念！

微芷-sky：3天的没必要调，就给那天放一天就好了。5天以上的调休才有出远门的意义。

极地交易猿：说句实话我就想假期能上班加班挣钱，奈何一直没这机会……

鱼汤面fishsoupnoodles：没事，反正我们打工本来也没假……

调休为什么让人如此疲惫？

调休的本意是好的

直到上世纪90年代初，我国能休假的日子还屈指可数，每年只有元旦、春节、五一、国庆可以放假，加起来也才7天。

最重要的是，当时人们工作还是单休，也就是上6天歇1天。很多人往往会趁着周日出门采购、办事，忙忙碌碌一天也可能完不成，第二天还得继续上班。

后来通过研究发现，忙碌的工作并不与效率成正比，适当的休假反而更有效。

在与国际接轨的同时，我们的假期也慢慢迎来了大幅增长，1995年，从单休变成了双休。

而这，也为调休创造了条件。

1999年，国务院修订《全国年节及纪念日放假办法》，将全年休假从7天调成了10天，并且首次提出了调休。

也就是把五一和十一两个假期和前后的两个双休日连起来，凑成7天黄金周。

这个做法，实际上大有深意。

当时正值亚洲金融危机，旅游是非常好的刺激消费的方式。

但在以往，三天假期，也许只能用来忙家里的一些琐事，即使有了出行计划，路程就要占很久，远点的旅游景点根本去不了。如果是七天，可选择的可就多了。

为什么讨厌调休

有一个“血淋淋”的事实：你调休来的假期都是借的，总要归还。

享受了7天假期的愉悦，可能就要接受连着工作7天的代价。

连着工作7天，可不只代表比正常工作多了2天。

它还意味着，你在连着上了5天班后，精神与身体得不到该有的休息与恢复，就要接着拖着劳累的身体去工作。

研究显示，每周工作5天且保持8小时工作制是相对合理的。如果连续工作且得不到恢复，就会引起高血压、失眠等一系列健康问题，甚至还会出现精神倦怠等心理。

调休的另一个缺点，就是打乱了人们的规律。

人体内有昼夜节律的现象，也就是我们俗话说的生物钟，比如每天几点起床、几点睡觉，都是固定的。